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सामने आए ये नए निष्कर्ष समझाते है बेरोजगारी और आत्महत्या के बीच सीधा संबंध, पढ़ें पूरी रिपोर्ट
पारंपरिक सांख्यिकीय तरीकों का उपयोग करके किए जाने वाले अध्ययनों ने लंबे समय से बेरोजगारी और आत्महत्या के बीच संबंध का संकेत दिया है। पढ़िये पूरी खबर डाइनामाइट न्यूज़ पर
सिडनी: पारंपरिक सांख्यिकीय तरीकों का उपयोग करके किए जाने वाले अध्ययनों ने लंबे समय से बेरोजगारी और आत्महत्या के बीच संबंध का संकेत दिया है।
लेकिन अब तक यह स्पष्ट नहीं है कि यह रिश्ता कारणात्मक है या नहीं। अर्थात, भले ही बेरोजगारों में आत्महत्या की दर अधिक है, क्या हम निश्चित रूप से कह सकते हैं कि बेरोजगारी सीधे तौर पर आत्महत्या की ओर ले जाती है?
अब हम ऐसा कर सकते हैं। पारिस्थितिकी से मिली उन्नत विश्लेषणात्मक तकनीकों का उपयोग करके हमें कारण-कार्य संबंध के स्पष्ट प्रमाण मिले हैं।
ऑस्ट्रेलियाई सांख्यिकी ब्यूरो के श्रम और आत्महत्या दरों से जुड़े आंकड़ों के आधार पर, हमारा अनुमान है कि 2004 से 2016 तक 13 वर्षों में बेरोजगारी और अल्परोजगार के परिणामस्वरूप 3,000 से अधिक ऑस्ट्रेलियाई लोगों ने आत्महत्या की - औसतन 230 प्रति वर्ष।
इन निष्कर्षों के गहरे राजनीतिक, आर्थिक, सामाजिक और कानूनी निहितार्थ हैं, विशेष रूप से सरकार और केंद्रीय बैंक नीतियों के प्रकाश में जिनके लिए बेरोजगारी की ‘‘जरूरत’’ है।
हमने कार्य-कारण का पता कैसे लगाया
आत्महत्या पर बेरोजगारी और अल्परोजगार के कारणात्मक प्रभावों का परीक्षण करने के लिए, हमने अभिसरण क्रॉस मैपिंग नामक एक तकनीक लागू की।
जटिल पारिस्थितिकी प्रणालियों में कारण का पता लगाने के लिए यह विधि पिछले एक दशक में विकसित की गई है। अन्य बातों के अलावा, इसका उपयोग कॉस्मिक किरणों और वैश्विक तापमान, आर्द्रता और इन्फ्लूएंजा के प्रकोप के बीच कारण संबंधों का अध्ययन करने और दिखाने के लिए किया गया है। हमारे अध्ययन की अवधि (2004 से 2016) उपलब्ध डेटा की गुणवत्ता से बंधी थी।
आर्थिक रूढ़िवादिता को चुनौती देना
बेरोजगारी और आत्महत्या के बीच स्पष्ट संबंध सरकारों और संस्थानों को नीतियों और कार्यों के प्रभाव के लिए अधिक जिम्मेदारी लेने की चुनौती देता है। यह उन विचारों की नैतिकता को चुनौती देता है जिनके लिए आर्थिक दक्षता के लिए कुछ स्तर की बेरोजगारी की आवश्यकता होती है।
उदाहरण के लिए, पिछले महीने रिज़र्व बैंक ऑफ़ ऑस्ट्रेलिया के डिप्टी गवर्नर, मिशेल बुलॉक ने कहा था कि मुद्रास्फीति पर अंकुश लगाने के लिए बेरोज़गारी दर को बढ़ाना होगा। केंद्रीय बैंक को उम्मीद है कि 2024 के अंत तक बेरोजगारी दर बढ़कर 4.5 प्रतिशत हो जाएगी। वर्तमान दर 3.6 प्रतिशत है, इसके अलावा 6.3 प्रतिशत श्रमिक अल्प-रोज़गार हैं।
जैसा कि बुलॉक ने कहा, अधिकांश लोगों के लिए ‘‘पूर्ण रोजगार’’ का मतलब है कि जो कोई भी नौकरी चाहता है वह नौकरी पा सकता है। लेकिन अधिकांश अर्थशास्त्रियों का मानना है कि मुद्रास्फीति को रोकने के लिए एक निश्चित स्तर की बेरोजगारी की आवश्यकता है।
इस स्तर को बेरोजगारी की गैर-त्वरित मुद्रास्फीति दर (एनएआईआरयू) के रूप में जाना जाता है। यह एक सैद्धांतिक अवधारणा है, इसलिए यह सुनिश्चित करने का कोई तरीका नहीं है कि स्तर क्या होना चाहिए, लेकिन महामारी से पहले आम सहमति थी कि यह लगभग 5 प्रतिशत था।
दूरगामी सुधार के लिए प्रोत्साहन
बेरोजगारी की मानवीय लागत के ये निष्कर्ष पूर्ण रोजगार प्राप्त करने के साथ-साथ रहने योग्य आय प्रदान करने और मानसिक स्वास्थ्य प्रणालियों को मजबूत करने के माध्यम से बेरोजगारी के नकारात्मक परिणामों को कम करने की नीतियों के मामले को मजबूत करते हैं।
जब बेरोजगारी जानबूझकर नीतिगत निर्णयों का परिणाम है तो बेरोजगारों को अभाव, बदनामी और निराशा का सामना क्यों करना पड़ता है?
हमें उम्मीद है कि हमारे निष्कर्ष अधिक नौकरी सुरक्षा हासिल करने के लिए बेरोजगारी लाभ के विस्तार और श्रम बाजार सुधारों के बारे में चर्चा को बढ़ावा देंगे। हम यह भी उम्मीद करते हैं कि हम अर्थव्यवस्था के डिज़ाइन और केवल पैसा कमाने से परे, लोगों को कैसे महत्व देते हैं, इस बारे में गहन बातचीत शुरू कर सकें।
क्वींसलैंड विश्वविद्यालय के अर्थशास्त्री जॉन क्विगिन के विचारों पर आधारित, मानसिक धन पहल एक सामाजिक भागीदारी वेतन का प्रस्ताव कर रही है। रहने योग्य वेतन की दर पर निर्धारित, यह अवैतनिक स्वयंसेवी कार्य, नागरिक भागीदारी, पर्यावरण बहाली, कलात्मक और रचनात्मक गतिविधि और राष्ट्रों के सामाजिक ताने-बाने को मजबूत करने वाली गतिविधियों के सामाजिक मूल्य को पहचानेगा।
कानूनी तौर पर देखभाल के कर्तव्य और आबादी की भलाई की रक्षा के लिए सरकारों और संस्थानों के दायित्व से संबंधित निहितार्थ हैं। इन निष्कर्षों को रोजगार, कार्य स्वास्थ्य और सुरक्षा, भेदभाव और मानवाधिकारों से संबंधित कानूनी ढांचे के बारे में चर्चा में योगदान देना चाहिए।
बेरोजगारी और आत्महत्या के बीच सीधा कारण संबंध नीतियों के पुनर्मूल्यांकन, पूर्ण रोजगार की प्राथमिकता, गरीबी को रोकने के लिए पर्याप्त सामाजिक सुरक्षा जाल, मानसिक-स्वास्थ्य प्रणाली में सुधार और एक कल्याणकारी अर्थव्यवस्था में स्थानांतरित होने की अधिक तात्कालिकता की मांग करता है।