EPFO ने EDLI स्कीम के नियम आसान कर दिए हैं। नौकरी बदलते समय वीकेंड या छुट्टियों को अब सर्विस ब्रेक नहीं माना जाएगा। साथ ही डेथ क्लेम में न्यूनतम 50,000 रुपये की गारंटी मिलेगी। कर्मचारियों और उनके परिवारों के लिए बड़ी राहत।
EPFO के नियम आसान (Img Source: Google)
New Delhi: कर्मचारी भविष्य निधि संगठन यानी कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) ने लाखों कर्मचारियों और उनके परिवारों को राहत देने वाला अहम फैसला लिया है। EPFO ने एम्प्लॉइज डिपॉजिट लिंक्ड इंश्योरेंस (EDLI) स्कीम के नियमों को सरल कर दिया है, जिससे अब नौकरी बदलने के दौरान छोटे ब्रेक की वजह से डेथ क्लेम खारिज नहीं होगा। यह बदलाव दिसंबर 2025 में जारी एक सर्कुलर के जरिए लागू किया गया है।
यह फैसला खासतौर पर उन परिवारों के लिए राहत लेकर आया है, जिनका बीमा क्लेम सिर्फ तकनीकी कारणों से अटक जाता था। अब ऐसे मामलों में कर्मचारियों की सेवा को निरंतर माना जाएगा और उनके परिजनों को बीमा लाभ से वंचित नहीं होना पड़ेगा।
पहले के नियमों में यह एक बड़ी समस्या थी कि अगर कोई कर्मचारी शुक्रवार को नौकरी छोड़ता और सोमवार को नई कंपनी जॉइन करता, तो बीच के शनिवार और रविवार को सर्विस ब्रेक मान लिया जाता था। तकनीकी रूप से यह छोटा सा गैप भी EDLI जैसी स्कीम के तहत डेथ क्लेम को प्रभावित कर देता था।
नए नियमों के तहत EPFO ने स्पष्ट कर दिया है कि नौकरी बदलते समय अगर बीच में साप्ताहिक छुट्टियां आती हैं, तो उन्हें सर्विस ब्रेक नहीं माना जाएगा। इसमें शनिवार-रविवार के अलावा राष्ट्रीय अवकाश और राज्य सरकार द्वारा घोषित छुट्टियां भी शामिल होंगी। इसका मतलब है कि कर्मचारी की सेवा को लगातार माना जाएगा और परिवार को बीमा व पेंशन जैसे लाभ मिलते रहेंगे।
EPFO का यह फैसला कर्मचारियों के हित में एक बड़ा सुधार माना जा रहा है। अक्सर देखा गया है कि नौकरी बदलते समय कई कर्मचारी 2-3 दिन का गैप रखते हैं, जो पहले नियमों के तहत भारी नुकसान का कारण बन जाता था। अब इस बदलाव से ऐसे तकनीकी अड़चनें खत्म होंगी और बीमा दावों को ज्यादा मानवीय नजरिए से देखा जाएगा।
EPFO ने EDLI स्कीम के तहत मिलने वाली न्यूनतम बीमा राशि को भी बढ़ा दिया है। नए सर्कुलर के अनुसार, अगर किसी कर्मचारी का औसत PF बैलेंस 50,000 रुपये से कम भी है, तब भी उसके परिवार को कम से कम 50,000 रुपये का बीमा भुगतान किया जाएगा।
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इससे उन कर्मचारियों के परिवारों को खास फायदा होगा, जिनका PF बैलेंस कम होने के कारण पहले बहुत कम राशि मिलती थी। अब न्यूनतम गारंटी तय होने से आर्थिक सुरक्षा और मजबूत होगी।
EDLI स्कीम का मकसद कर्मचारियों के परिवार को मुश्किल समय में आर्थिक सहारा देना है। लेकिन पुराने नियमों में कई बार तकनीकी कारण इस मकसद के आड़े आ जाते थे। EPFO का यह नया फैसला स्कीम की मूल भावना को मजबूत करता है और यह सुनिश्चित करता है कि परिवारों को उनका हक समय पर मिले।
अगर आप नौकरी बदलने की योजना बना रहे हैं, तो अब वीकेंड या छुट्टियों को लेकर चिंता करने की जरूरत नहीं है। फिर भी यह जरूरी है कि नई नौकरी जॉइन करते समय आपका PF ट्रांसफर और UAN एक्टिव रहे। इससे भविष्य में किसी भी तरह की परेशानी से बचा जा सकता है।
